A HP oferece mais de 400 oportunidades de trabalho no Brasil. Distribuídas em todas as unidades de serviço da empresa: São Paulo, São Bernardo do Campo, Araraquara, Campinas, Rio de Janeiro, Porto Alegre, Brasília entre outras localidades, as vagas incluem algumas já em processo de recrutamento e outras 20 novas de estágio.
Entre as unidades com mais vagas está a Enterprise Services (Infrastructure, Outsourcing, Applications) com mais de 200 vagas. Já Enterprise Business (Servers & Storage, Software, Technology Services) e Imaging & Printing Group apresentam mais de 40 vagas cada. Na área de Research & Development há outras 30 vagas e nas áreas de Personal System Group e Global Functions (HR, Finance, Legal, etc) encontramos, outras 20 vagas para cada.
No perfil dos candidatos a HP busca profissionais completos em busca de crescimento profissional e que se identifiquem com sua marca, seus valores, cultura e também com seus padrões de liderança. Em contrapartida, a empresa oferece a seus colaboradores a oportunidade de trabalhar em projetos internacionais, integrados com grupos do mundo inteiro.
“Engajamento, inovação e vontade de aprender são essenciais para os colaboradores da HP, pois eles trabalharão em projetos que lhes darão visibilidade mundial e, mais do que isso, em projetos que realmente farão a diferença no mundo”, diz Antônio Salvador, VP de RH Brasil.
Para mais detalhes sobre as vagas e também inscrições basta acessar o site: www.hp.com/go/jobs
Sobre a HP
A HP cria novas possibilidades para que a tecnologia tenha um impacto significativo nas pessoas, nos negócios, nos governos e na sociedade. Sendo a maior empresa de tecnologia do mundo, a HP reúne um portfólio que engloba impressões, PC’s, softwares, serviços e infraestrutura de TI para solucionar problemas de clientes. Mais informações referentes à HP (NYSE:HPQ) estão disponíveis no site http://www.hp.com.