{"id":7726,"date":"2009-08-05T17:18:29","date_gmt":"2009-08-05T21:18:29","guid":{"rendered":"http:\/\/www.redenoticia.com.br\/noticia\/?p=7726"},"modified":"2009-08-05T17:18:29","modified_gmt":"2009-08-05T21:18:29","slug":"sus-promove-encontro-para-estimular-humanizacao-do-atendimento-em-saude","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.redenoticia.com.br\/noticia\/2009\/sus-promove-encontro-para-estimular-humanizacao-do-atendimento-em-saude\/7726","title":{"rendered":"SUS promove encontro para estimular humaniza\u00e7\u00e3o do atendimento em sa\u00fade"},"content":{"rendered":"

O secret\u00e1rio Nacional de Aten\u00e7\u00e3o \u00e0 Sa\u00fade do Minist\u00e9rio da Sa\u00fade, Alberto Beltrame,\u00a0\u00a0abriu nesta quarta-feira (5),\u00a0\u00a0o 2\u00ba Semin\u00e1rio Nacional de Humaniza\u00e7\u00e3o com o tema\u00a0Trocando experi\u00eancias, Aprimorando o SUS.<\/em> Em sua apresenta\u00e7\u00e3o, ele destacou a contribui\u00e7\u00e3o do semin\u00e1rio e dos temas discutidos no encontro para o aperfei\u00e7oamento dos servi\u00e7os prestados \u00e0 popula\u00e7\u00e3o pelo SUS. \u201cEsse semin\u00e1rio tem o significado de renova\u00e7\u00e3o do compromisso moral, \u00e9tico e pol\u00edtico do governo Lula com a humaniza\u00e7\u00e3o do SUS, mesmo com as dificuldades que enfrentamos, como o subfinanciamento do sistema\u201d, disse.<\/p>\n

O 2\u00ba Semin\u00e1rio conta com a participa\u00e7\u00e3o de cerca de 1,2 mil participantes, que promover\u00e3o discuss\u00f5es em torno de tr\u00eas eixos principais: a) Desafios da equidade na produ\u00e7\u00e3o de sa\u00fade e sustentabilidade do SUS; b) Trabalho e Forma\u00e7\u00e3o em Sa\u00fade e c) Tecnologias de humaniza\u00e7\u00e3o da aten\u00e7\u00e3o e gest\u00e3o. O encontro acontece entre 5 e 7 de agosto, no Pavilh\u00e3o de Exposi\u00e7\u00f5es do Parque da Cidade, em Bras\u00edlia.<\/p>\n

O semin\u00e1rio debate a Pol\u00edtica Nacional de Humaniza\u00e7\u00e3o (PNH), que pretende ampliar o di\u00e1logo entre os atores do sistema p\u00fablico de sa\u00fade e os brasileiros. A id\u00e9ia \u00e9 que essa experi\u00eancia colaborativa reforce o enfrentamento dos desafios da humaniza\u00e7\u00e3o no SUS. \u201cNosso objetivo \u00e9 criar uma rede de colabora\u00e7\u00e3o, que permita o encontro, a troca, o afeto, o conhecimento, o aprendizado, a express\u00e3o livre, a escuta sens\u00edvel, a multiplicidade de vis\u00f5es, a arte da conversa\u201d, resume D\u00e1rio Frederico Pasche, coordenador Nacional da Pol\u00edtica de Humaniza\u00e7\u00e3o.<\/p>\n

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SEMIN\u00c1RIO \u2013<\/strong> A segunda edi\u00e7\u00e3o do semin\u00e1rio engloba diversas atividades. Pela manh\u00e3, ocorrem mesas de discuss\u00e3o e \u00e0 tarde, haver\u00e1 rodas de conversa, o que com menor n\u00famero de participantes, permite o debate mais intenso sobre as tem\u00e1ticas do semin\u00e1rio. A troca de experi\u00eancias ser\u00e1 proporcionada tamb\u00e9m pelas quase 500 experi\u00eancias em humaniza\u00e7\u00e3o trazidas pelos participantes em forma de p\u00f4ster, e que refletem as diretrizes da PNH, como acolhimento, cogest\u00e3o, fomento de redes, cl\u00ednica ampliada e defesa dos direitos dos usu\u00e1rios.<\/p>\n

A programa\u00e7\u00e3o do evento inclui ainda o Caf\u00e9 HumanizaSUS e a Mostra Interativa HumanizaSUS, que vai expor diferentes materiais de divulga\u00e7\u00e3o e outros elementos trazidos pelos\u00a0\u00a0participantes e que contribuem para a dissemina\u00e7\u00e3o da proposta pelo Brasil como logomarcas, camisetas, banners, fotos, v\u00eddeos, b\u00f3tons, cartazes etc.<\/p>\n

Com a PNH, as a\u00e7\u00f5es de humaniza\u00e7\u00e3o voltam-se para uma mudan\u00e7a dos modos de fazer, dos modelos de aten\u00e7\u00e3o e gest\u00e3o da sa\u00fade. O 1\u00ba Semin\u00e1rio Nacional, em 2004, reuniu em Bras\u00edlia mais de mil trabalhadores e usu\u00e1rios para sensibiliz\u00e1-los quanto a import\u00e2ncia da humaniza\u00e7\u00e3o em sa\u00fade. Ap\u00f3s 2008, com as comemora\u00e7\u00f5es pelos 20 anos do Sistema \u00danico de Sa\u00fade (SUS) e cinco anos da Pol\u00edtica Nacional de Humaniza\u00e7\u00e3o (HumanizaSUS),\u00a0\u00a0o evento nacional \u00e9 espa\u00e7o para se discutir e trocar as experi\u00eancias acumuladas ao longo desses anos de trabalho. \u201cAl\u00e9m de reunir e dar visibilidade \u00e0s iniciativas bem-sucedidas na \u00e1rea de humaniza\u00e7\u00e3o haver\u00e1 uma ampla discuss\u00e3o da capacidade transformadora das pr\u00e1ticas de sa\u00fade e de gest\u00e3o\u201d, aponta Pasche.<\/p>\n

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Sobre a PNH<\/strong> – Voltada tanto para usu\u00e1rios do SUS, quanto para trabalhadores e gestores, a PNH trabalha a partir da proposta de inclus\u00e3o destes tr\u00eas protagonistas na produ\u00e7\u00e3o de sa\u00fade. Ela estimula o desdobramento de suas diretrizes em dispositivos que possam aprimorar o servi\u00e7o de sa\u00fade, como o acolhimento com classifica\u00e7\u00e3o de risco; equipe de refer\u00eancia e apoio matricial; projeto terap\u00eautico singular, projeto de sa\u00fade coletiva; constru\u00e7\u00e3o coletiva da ambi\u00eancia; gest\u00e3o compartilhada (colegiados, contratos de gest\u00e3o); sistemas de escuta qualificada para usu\u00e1rios e trabalhadores da sa\u00fade; projeto de acolhimento do familiar\/cuidador; programa de forma\u00e7\u00e3o em sa\u00fade e trabalho e atividades de qualidade de vida e aten\u00e7\u00e3o \u00e0 sa\u00fade para os trabalhadores da sa\u00fade;\u00a0\u00a0grupo de trabalho em humaniza\u00e7\u00e3o (GTH), etc.<\/p>\n

O trabalho da PNH \u00e9 regionalizado e, em cada territ\u00f3rio de atua\u00e7\u00e3o, pode haver diferentes arranjos de trabalho, como\u00a0\u00a0coordena\u00e7\u00f5es\/ger\u00eancias de humaniza\u00e7\u00e3o ou estando vinculada \u00e0 \u00e1rea de educa\u00e7\u00e3o em sa\u00fade, recursos humanos e outras \u00e1reas das secretarias de sa\u00fade. H\u00e1 tamb\u00e9m coletivos que conduzem a humaniza\u00e7\u00e3o nos diferentes pontos da rede de sa\u00fade, apoiados por consultores divididos em oito Coordena\u00e7\u00f5es Regionais: Centro-Oeste (Distrito Federal, Goi\u00e1s, Mato Grosso e Mato Grosso do Sul); Nordeste (Alagoas, Bahia, Sergipe e Pernambuco); Nordeste (Cear\u00e1, Maranh\u00e3o, Para\u00edba, Piau\u00ed e Rio Grande do Norte); Norte (Acre, Amap\u00e1, Amazonas, Par\u00e1, Rond\u00f4nia, Roraima e Tocantins); Sudeste 1 (S\u00e3o Paulo), Sudeste 2 (Esp\u00edrito Santo e Rio de Janeiro), Sudeste 3 (Minas Gerais) e Sul (Paran\u00e1, Santa Catarina e Rio Grande do Sul).<\/p>\n

Al\u00e9m disso, a PNH desenvolve e oferece cursos, oficinas e semin\u00e1rios, certifica e divulga experi\u00eancias bem-sucedidas de humaniza\u00e7\u00e3o no SUS e, produz materiais educativos e de divulga\u00e7\u00e3o para a implanta\u00e7\u00e3o desses dispositivos. Para se ter uma id\u00e9ia do trabalho de forma\u00e7\u00e3o desenvolvido pela pol\u00edtica, j\u00e1 foram realizados ao todo,\u00a040 cursos para formar multiplicadores da PNH, cobrindo todas as regi\u00f5es do pa\u00eds, e com isso, j\u00e1 foram formados cerca de 4 mil trabalhadores. Neste ano de 2009 j\u00e1 foram realizadas e est\u00e3o programadas para ocorrer, atividades de forma\u00e7\u00e3o no Amazonas, Acre, Tocantins, Rio de Janeiro, Sergipe, Bahia, Santa Catarina, Porto Alegre, Esp\u00edrito Santo e Bras\u00edlia.<\/p>\n

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HIST\u00d3RICO –<\/strong> Em 2001, o MS lan\u00e7ou o Programa Nacional de Assist\u00eancia Hospitalar, uma a\u00e7\u00e3o para implantar e ordenar as a\u00e7\u00f5es no campo da aten\u00e7\u00e3o humanizada nos servi\u00e7os de sa\u00fade. Ele foi inicialmente operacionalizado por meio do Programa Nacional de Humaniza\u00e7\u00e3o do Atendimento Hospitalar (PNHAH), um projeto piloto em hospitais, respons\u00e1vel por focar as rela\u00e7\u00f5es entre usu\u00e1rios e profissionais da \u00e1rea da sa\u00fade. Em 2003, o programa foi extinto e deu lugar \u00e0 Pol\u00edtica Nacional de Humaniza\u00e7\u00e3o da Gest\u00e3o e da Aten\u00e7\u00e3o (PNH).<\/p>\n

\u201cDesde sua implanta\u00e7\u00e3o, a PNH se firmou como uma obra em aberto, porque dialoga com um SUS que d\u00e1 certo, que n\u00e3o se cansa de se reinventar, de criar. Obviamente que esta constata\u00e7\u00e3o n\u00e3o nos desobriga a apontar que h\u00e1 enormes e complexos desafios, sobre os quais temos de nos debru\u00e7ar para enfrent\u00e1-los, mas sempre com a aposta de qualificar um sistema que \u00e9 solid\u00e1rio e inclusivo\u201d, finaliza o coordenador.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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