{"id":31522,"date":"2010-09-17T14:06:37","date_gmt":"2010-09-17T18:06:37","guid":{"rendered":"http:\/\/www.redenoticia.com.br\/noticia\/?p=31522"},"modified":"2010-09-17T14:06:37","modified_gmt":"2010-09-17T18:06:37","slug":"agenda-de-cursos-de-outubro-na-aberje-traz-nove-opcoes","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.redenoticia.com.br\/noticia\/2010\/agenda-de-cursos-de-outubro-na-aberje-traz-nove-opcoes\/31522","title":{"rendered":"Agenda de cursos de outubro, na Aberje, traz nove op\u00e7\u00f5es"},"content":{"rendered":"

A agenda de cursos da Aberje <\/em><\/strong>do m\u00eas de outubro de 2010 envolve avalia\u00e7\u00e3o de campanhas e meios de comunica\u00e7\u00e3o interna, crise de imagem, crises corporativas, an\u00e1lise e mensura\u00e7\u00e3o em redes sociais, intranet, endomarketing, engajamento com stakeholders e eventos empresariais. As op\u00e7\u00f5es de qualifica\u00e7\u00e3o est\u00e3o marcadas entre os dias 01 e 28, sempre entre 9h e 18h, ministradas por profissionais reconhecidos no mercado em tr\u00eas capitais brasileiras.<\/p>\n

Apresentar metodologias de pesquisa e suas aplica\u00e7\u00f5es, aprofundar o conhecimento na constru\u00e7\u00e3o de question\u00e1rio, discutir possibilidades de avalia\u00e7\u00e3o dos meios de comunica\u00e7\u00e3o e capacitar o comunicador a gerenciar pesquisas est\u00e3o entre os objetivos do primeiro curso do m\u00eas: \u201cComo Avaliar Campanhas e Meios de Comunica\u00e7\u00e3o Interna\u201d que a rela\u00e7\u00f5es p\u00fablicas Suzel Figueiredo desenvolve no dia 01 no Rio de Janeiro\/RJ. O treinamento vai tratar de metodologia qualitativa e quantitativa, m\u00e9todos de abordagem, elabora\u00e7\u00e3o de question\u00e1rio e avalia\u00e7\u00e3o dos meios de comunica\u00e7\u00e3o e campanhas (Meios digitais \u2013 portais \/ enews \/ intranet; Revista; Boletim \/ jornal interno; Mural \/ quadro de avisos; Campanhas; Comunica\u00e7\u00e3o face-a-face e avalia\u00e7\u00e3o da comunica\u00e7\u00e3o geral).<\/p>\n

No dia 5, \u00e9 a vez de \u201cGest\u00e3o de Crise de Imagem\u201d, com o jornalista Valdeci Verdelho em Belo Horizonte\/MG. A imagem \u00e9 o reflexo das atitudes e valores da organiza\u00e7\u00e3o. Ent\u00e3o, crises diplom\u00e1ticas, crises de idoneidade, crises fabricadas influenciam diretamente na percep\u00e7\u00e3o do p\u00fablico, e para evit\u00e1-las ou saber como enfrent\u00e1-las, \u00e9 preciso a categoriza\u00e7\u00e3o da potencialidade de ocorr\u00eancia de cada situa\u00e7\u00e3o, onde se deve diferenciar o que \u00e9 “poss\u00edvel” do que \u00e9 “prov\u00e1vel”. Crise de imagem \u00e9 uma situa\u00e7\u00e3o anormal de conhecimento p\u00fablico. Tem o poder de desorganizar o funcionamento, afetar rela\u00e7\u00f5es, comprometer carreira dos executivos, onerar com processos judiciais e deixar heran\u00e7as na mem\u00f3ria coletiva.<\/p>\n

Nenhuma empresa pode se dar ao luxo de enfrentar uma crise nesse momento altamente competitivo do mercado. Prevenir uma crise evita os efeitos danosos na imagem da empresa e os custos decorrentes dela. Com isso, a empresa vive longos momentos de harmonia e tranquilidade para fazer sucesso e ampliar sua participa\u00e7\u00e3o no mercado. Esta \u00e9 a opini\u00e3o do rela\u00e7\u00f5es p\u00fablicas Fl\u00e1vio Schmidt, que ministra um novo curso na grade da Aberje: \u201cPreven\u00e7\u00e3o e Administra\u00e7\u00e3o de Crises Corporativas: pr\u00e1ticas de preven\u00e7\u00e3o e gest\u00e3o\u201d. Vai ser no dia 6 de outubro. Hoje, as empresas est\u00e3o vivendo, em todos os sentidos, uma nova realidade no mercado. N\u00e3o basta mais ter a melhor tecnologia ou qualidade superior, nem as melhores a\u00e7\u00f5es de marketing, porque a percep\u00e7\u00e3o dos p\u00fablicos atinge n\u00edveis de exig\u00eancia acima de qualquer uma dessas expectativas.<\/p>\n

Em menos de cinco anos, blogs, sites de compartilhamento de imagens e conte\u00fado (Youtube, Wikis) e sites de redes sociais (Orkut, Facebook, My Space) se tornaram um dos principais fen\u00f4menos da Internet. Segundo a Nielsen Online, a audi\u00eancia deste tipo de site j\u00e1 ultrapassa a dos sites de email, e cada vez mais consumidores tomam suas decis\u00f5es de compra influenciados pelos coment\u00e1rios encontrados nessas comunidades. Atenta a este panorama, a Aberje promove o curso \u201cAn\u00e1lise e Mensura\u00e7\u00e3o da Comunicac\u00e3o em Redes Sociais na Internet\u201d, com o administrador e publicit\u00e1rio Marcelo Coutinho. Vai ser no dia 07 de outubro.<\/p>\n

Mais um curso estreia na grade de qualifica\u00e7\u00e3o da Aberje neste m\u00eas: \u201cAssessoria da Imprensa: Planejamento e Gest\u00e3o do Relacionamento com a M\u00eddia\u201d, com o rela\u00e7\u00f5es p\u00fablicas Cyro Couto, no dia 18 de outubro. Cada vez mais as organiza\u00e7\u00f5es necessitam aparecer na m\u00eddia, entre outros motivos porque \u00e9 considerada pelo p\u00fablico uma institui\u00e7\u00e3o de grande credibilidade na dissemina\u00e7\u00e3o de informa\u00e7\u00f5es. Diante deste contexto, \u00e9 fundamental administrar o relacionamento com a imprensa como uma troca salutar, de forma a encarar suas exig\u00eancias de consist\u00eancia e transpar\u00eancia, como condi\u00e7\u00e3o sine qua non na constru\u00e7\u00e3o, manuten\u00e7\u00e3o e amplia\u00e7\u00e3o da imagem institucional.<\/p>\n

\u201cComo transformar sua Intranet num eficiente Portal Corporativo\u201d \u00e9 o t\u00edtulo de curso que a cidade do Rio de Janeiro recebe no dia 19. Os portais corporativos entram em uma nova fase de desenvolvimento. Estes canais, como a intranet, se transformaram em grandes agregadores de conte\u00fado, reunindo num s\u00f3 ponto toda a interface com diferentes p\u00fablicos. O que muda \u00e9 a personaliza\u00e7\u00e3o das se\u00e7\u00f5es internas e a disposi\u00e7\u00e3o ao di\u00e1logo, demonstrada pela crescente oferta de uma s\u00e9rie de ferramentas de colabora\u00e7\u00e3o digital. Afinal, se as pessoas alteram seu comportamento online, uma renova\u00e7\u00e3o precisa ser aplicada aos espa\u00e7os tradicionalmente est\u00e1ticos e oficiais. A instrutora \u00e9 a jornalista Pollyana Ferrari.<\/p>\n

Depois vem \u201cEndomarketing: prioridades empresariais atrav\u00e9s do estrat\u00e9gico alinhamento interno\u201d com Saul Bekin. O curso trata das trocas: o ambiente de neg\u00f3cios, a empresa, a sociedade, o marketing e os relacionamentos apoiados na comunica\u00e7\u00e3o, o desenvolvimento da lealdade interna e externa, a import\u00e2ncia do di\u00e1logo para fazer a estrat\u00e9gia acontecer, alinhamento, engajamento e comprometimento, o executivo e o l\u00edder, e a sustentabilidade pelo consumo consciente. A ideia \u00e9 discutir a abrang\u00eancia desta nova disciplina iremos alertar, debater e instrumentar para o equil\u00edbrio entre valores, miss\u00e3o e cultura interna visando cumprimento dos objetivos das organiza\u00e7\u00f5es. Vai ser no dia 20 de outubro.<\/p>\n

Cada vez mais as empresas sabem que precisam estabelecer uma din\u00e2mica de rela\u00e7\u00f5es que crie valor para todos os seus p\u00fablicos de relacionamento – ou stakeholders, e que devem estabelecer um processo sistem\u00e1tico de engajamento que demonstre sua identidade nessas rela\u00e7\u00f5es, visando o fortalecimento e sustentabilidade da sua estrat\u00e9gia de neg\u00f3cios e a conseq\u00fcente gera\u00e7\u00e3o de valor compartilhado. Esta \u00e9 a perspectiva do curso \u201cEngajamento com Stakeholders\u201d, marcado para o dia 21 e que vai ser desenvolvido pela consultora Priscilla Navarrette.<\/p>\n

A agenda encerra com um curso novo: \u201cEventos Empresariais: Estrat\u00e9gias, Diferenciais e Tend\u00eancias\u201d, com o jornalista e RP Amauri Marchese, no dia 28 de outubro. Os eventos devem ser considerados como instrumentos estrat\u00e9gicos da comunica\u00e7\u00e3o, cuja finalidade prec\u00edpua \u00e9 abrir e refor\u00e7ar os relacionamentos entre a empresa e os diversos p\u00fablicos de seu interesse, de modo a alcan\u00e7ar a ades\u00e3o desses p\u00fablicos para sua marca institucional e as marcas de seus produtos e servi\u00e7os e a obter sua fidelidade. Cada vez mais, os eventos s\u00e3o atividades fundamentais para o sucesso dos neg\u00f3cios das empresas.<\/p>\n

Em S\u00e3o Paulo, os cursos acontecem no Instituto Aberje de P\u00f3s-Gradua\u00e7\u00e3o (Av. Ang\u00e9lica, 1761 \u2013 2. andar). Mais dados podem ser obtidos atrav\u00e9s do link http:\/\/www.aberje.com.br\/servicos_cursos.asp, do e-mail cursos@aberje.com.br ou ainda do telefone 11-2359-4871, com Carolina Soares ou Fernanda Peduto.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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